RSZ
Benut jij al je RSZ-kortingen?
Als werkgever kan je gebruik maken van RSZ-verminderingen bij het aanwerven van je eerste werknemer en specifieke doelgroepen. Zo kan je heel wat besparen op je loonkost. Pas jij al…
Wat is het verschil tussen een arbeidsreglement en een huishoudelijk reglement?
Iedere werkgever is verplicht om een arbeidsreglement te hebben. De inhoud van dit reglement is bij wet bepaald. Zo ben je onder andere verplicht om de gegevens van de preventieadviseur,…
Waarom het als KMO bedrijf voordelig is om je huidige manier van “verlonen” in kaart te brengen?
We schrijven deze blog omdat we regelmatig van zaakvoerders deze vraag krijgen. Met onze expertise trachten we KMO bedrijven wegwijs te maken in de kluwen van wetgeving en regelgeving van…
Geniet van vrijstelling werkgeversbijdrage bij de aanwerving van je eerste werknemer
Een nieuwe werkgever die voor 31 december 2020 zijn eerste werknemer aanwerft kan genieten van een volledige vrijstelling van werkgeversbijdrage en een tussenkomst in de aansluitingskosten van het sociaal secretariaat van 36,45 €/kwartaal en dit voor onbepaalde duur.…
Een eerste aanwerving? Lees hier wat je allemaal in orde moet brengen.
Proficiat! De zaken gaan goed en zelf in die mate, dat je toe bent aan je eerste aanwerving. Dit maakt van jou niet louter een ondernemer, maar ook een werkgever.…
Een handige checklist bij indiensttreding van een nieuwe medewerker
De aanwerving van een nieuwe medewerker is een moment dat gepaard gaat met heel wat administratie. Werf je jouw allereerste werknemer aan? Dan lees je hier na wat je in…
